I syfte att skapa förutsättningar för att behålla kompetent personal i koncernen samt öka motivation hos ledande befattningshavare beslutades vid årsstämma den 2 juni 2010 om ett långsiktigt incitamentsprogram för ledande befattningshavare och andra nyckelpersoner inom Guidelinekoncernen genom emission av högst 1 725 000 teckningsoptioner. Varje teckningsoption ger rätt att teckna en aktie i Bolaget med kvotvärde 0,10 kr. Ökningen av Bolagets aktiekapital kan vid fullt utnyttjande av teckningsoptionerna uppgå till högst 172 500 kr motsvarande en utspädning om ca 2,9 % av aktiekapital och röster. Till dess de eventuellt nyttjas av personer i ledningen är de emitterade optionerna parkerade i dotterbolaget Guideline AB och per 2010-06-30 förelåg därför ingen utspädningseffekt.

I slutet av augusti 2010 har 405 000 optioner tecknats av teckningsoptioner i serie A enligt nedan:

VD, Guideline Technology AB (publ) 200 000 st
VD, Malå Geoscience AB 135 000 st
CTO, Guideline AB 70 000 st

 

Till dess resterande optioner i ovan beskrivet program eventuellt nyttjas är de emitterade optionerna parkerade i dotterbolaget Guideline AB. För närmare information kring optionsprogrammet hänvisas till avsnitt "Handlingar till årsstämman 2010".